深圳团建活动有哪些-如意宝知识分享

个人觉得团建一定要领导参与，如果领导不在场的，那不叫团建，那是聚会。所以作为团队的管理者，在这个方面一定要表现得比较积极，不一定由管理者来策划，但你一定要参与进来。参加团建活动的时候，领导架子就不要再端着了，要适时地融入到团建活动中。因为只有领导放松了，组员才会放松，这样大家就能释放自己的热情，真正地去享受这个过程。
有的团建活动可能一部分人喜欢，一部分人不喜欢(也有可能是一次玩，怕露怯)，但如果互动性很强的话，完全可以组织起来，带动那一部分不喜欢的组员参与。另外，这个团建活动好同时参与的人数要多一点。
团队建设终建立的是合适的优的团队文化。通过建设过程和体验，使团队成员建立统一的目标愿景、共同产生相近价值观、有效的协作和团队管理机制。团队建设内在需求，就需要在目标引导上完成个人和团队愿景、价值观与协作机制的融合。

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