南京IT培训选哪家？大家可以说一下吗？-如意宝知识分享

当然有用，只要考的证书含金量高，用人单位就会特别重视，我也是在一个软件公司实习，坐我对面的就是HR，他在筛简历的时候，就特备留意证书，而且，我觉得，存在即合理，既然有这些证书存在，那就有它们存在的理由，肯定会对你日后有帮助的。
目前就业率百分之98以上，只要你跟着项目经理走，一步一个脚印，就业完全没有问题，有合同保证，而且薪资可以写在合同里的哦，而且起步的平均薪资都在7到8k
也不能这么说，岗位会一直有的，但是肯定会竞争压力越来越大，就像开发一样，市场会越来越成熟，所以转行要趁早，有技术有能力就不会有这个担忧，因为你的可替代性不强，开发13年14年开发的要求没有那么高企业急需人才，那时候你只要想做都会给你机会，但是到现在19年，开发的要求就很高了，那时候培训出来的人几乎工作都很好，但现在培训出来找工作就很难，开发岗位也一直要人，但要求不一样了，所以不是岗位越来越少，而是质量要求高

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